بیمه بیکاری شامل چه کسانی می‌شود؟

معاونت پشتیبانی و منابع انسانی اداره کار کرمان در مورد استفاده کارگران ساختمانی،صنوف،بیمه شدگان به صورت آزاد و راننده های تاکسی از بیمه بیکاری توضیح داد.

روز گذشته خبری مبنی بر آغاز ثبت نام بیمه بیکاری برای افرادی که مشاغل آن ها توسط ستاد مقابله با کرونا تعطیل شده منتشر کردیم.

در این خبر معاونت پشتیبانی و منابع انسانی اداره کار کرمان به کرمان نو گفت: تمامی کارگرانی که مشاغل آنها توسط ستاد مقابله با کرونا تعطیل شده برای گرفتن بیمه بیکاری باید هرچه سریع تر در سایت https://bimehbikari.mcls.gov.ir/  ثبت نام کنند.

پس از انتشار این خبر سوالات زیادی از طرف مخاطبان کرمان نو در مورد شرایط استفاده افراد و نوع مشاغلی که می‌توانند از بیمه بیکاری استفاده کنند پرسیده شد.

در ادامه به پاسخ برخی از این سوالات می‌پردازیم.

آیا کارگران ساختمانی می توانند از بیمه بیکاری استفاده کنند؟

معاونت پشتیبانی و منابع انسانی اداره کار کرمان در پاسخ  به این سوال گفت: این افراد به دلیل این که به عنوان یک فرد غیر صنفی بیمه می‌شوند نمی توانند از بیمه بیکاری استفاده کنند.

آبشاهی توضیح داد: بیمه بیکاری شامل فردی می‌شود که رابطه کار و کارگری داشته باشد و به عنوان کارگر باشد.

وی گفت: کارگر ساختمانی اگر که برای شرکت یا کارفرمایی کار کند که برای او بیمه پرداخت شود می‌تواند استفاده کند.

آبشاهی افزود: برای کارگران یارانه ای معیشتی در نظر گرفته شده است.

وضعیت استفاده صنوف از بیمه بیکاری چگونه است؟

معاونت پشتیبانی و منابع انسانی اداره کار ادامه داد: در مورد صنوف نیز خود کارفرما نمی تواند استفاده کند اما کارگر صنف به عنوان بیمه شونده می‌تواند.

تکلیف بیمه شدگان به صورت آزاد چیست؟

آبشاهی گفت: افرادی که به صورت آزاد بیمه می‌پردازند نیز غیر صنفی محسوب شده و نمی توانند استفاده کنند.

وی توضیح داد: ۳ درصد حق بیمه بیکاری از حقوق این افراد برداشته نمی‌شود.

آیا راننده های تاکسی می توانند ثبت نام کنند؟

معاونت پشتیبانی و منابع انسانی اداره کار پاسخ داد: راننده های تاکسی هم اگر برای یک شرکت کار کنند و توسط شرکت بیمه شده باشند می توانند از بیمه بیکاری استفاده کنند.

آیا استفاده از بیمه بیکاری در حقوق و مزایای بازنشستگی تاثیر دارد؟

آبشاهی توضیح داد: برای فردی که دستمزد او از حداقل دستمزد قانونی کار بالاتر است؛ چون میانگین ۲ سال آخر کار خود را برای بازنشستگی می‌گیرد ماه های آخر هم  در آن نقش دارد و باعث کاهش حقوق و مزایا می‌شود.

وی افزود: اما برای افرادی که حداقل دستمزد قانونی کار را دریافت می‌کنند در حقوق و مزایای بازنشستگی آن ها تفاوتی ایجاد نمی شود و در بازنشستگی هم حداقل مزد را می‌گیرند.

در حقیقت کاهش حقوق در بازنشستگی برای افرادی است که حقوق آن ها بالاتر از حداقل حقوق قانونی اداره کار باشد.

ارسال یک پاسخ

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد.